お知らせ

【お知らせ】フジテレビ「めざまし8」に出演致しました

当協会代表理事の金井が3月8日放送のフジテレビ「めざまし8」に出演致しました。
【Newsわかるまで解説 頭ポンポンはセクハラ?】でセクハラについて解説を致しました。
番組内でも言及がございましたが、セクハラも他のハラスメントも前提がどうか、
関係性がどうかで判断が変わってきます。
放送の一部だけを切り取ると誤解を招く恐れがありますため、一連の流れをご確認
いただけると幸いです。
https://www.fujitv.co.jp/mezamashi8/index.html

【お知らせ】スポーツ指導ホワイト学院の活動に賛同・支持します

日本ハラスメントリスク管理協会は、スポーツ指導ホワイト学院の活動に賛同、支持しています。

スポーツの現場において「指導」と言う名のもとに暴力や暴言などハラスメントが行われることが
残念ながら未だに起きています。

特に、心身ともに未熟な子どもへこのような「指導」が行われていては、子どもの本来の力が発揮
できなかったり、スポーツを楽しいと思えなくなり辞めてしまうことにもつながります。
スポーツ指導ホワイト学院は、スポーツ解剖・障害学やスポーツ応用力学など科学的なメソッドや
適切なコーチングなどにより子どもの力を伸ばす情報をお伝えしています。

ハラスメントなどの行為がなくとも十分に良い指導ができるということを体現・証明している団体です。

【スポーツ指導ホワイト学院 ホームページ】
https://white-gakuin.jp/

【お知らせ】認定講師ページがオープンしました

2022年12月に、当協会規定のトレーニングを受講し知識とスキル面で合格された5名の方が認定講師としてデビューしました。
これに伴い、認定講師ページがオープンいたしました。
是非ご覧ください。

認定講師トップページ

認定講師一覧ページ

【お知らせ】【東京・大阪】エイコートータルソリューションフェア2022 で相談受付します

法人の経営課題解決のサービスの販売・構築・運用などを行う株式会社エイコーが主催する
エイコートータルソリューションフェア2022の東京・大阪会場に参加します。
https://www.eicoh.com/news/detail/44

当協会は「相談コーナー」にて
組織でのパワーハラスメント対策、就業規則の見直しなどのご相談をお受けします。
是非お立ち寄りくださいませ。

【東京会場】
日時: 2022年9月15日(木)、9月16日(金)10時~17時(最終受付:16時30分)
会場:東京ポートシティ竹芝 ポートホール
東京会場お申込みはこちら

【大阪会場】
日時: 2022年10月20日(木)、10月21日(金)10時~17時(最終受付:16時30分)
会場:梅田サウスホール
大阪会場お申込みはこちら

【お知らせ】「職場のストレス対応力テスト」をリリースしました

産業医監修のもと「職場のストレス対応力テスト」をリリースしました。

https://harassmentcheck.jp/

24問の設問へ回答することににより(2分程度で回答できます)、
あなたが今どんな状況にあり、どんなことに気を配ると良いか
アドバイスが結果として出てきます。

①自己効力感
②やりきる意欲
③適応力・回復力
④リスクに応じた楽観的姿勢

の4項目であなたの職場におけるストレス対応力がわかります。
※ただし、これは「診断」ではなくあくまで傾向です。参考として活用ください。
※法人や部門での分析を希望の場合は協会へお問合せください。

【お知らせ】当協会参事の新書「ロジカルティーチング ガツガツしていない若手社員を伸ばす技術」が発売されました


当協会の参事である阿部淳一郎の新書
ロジカルティーチング ガツガツしていない若手社員を伸ばす技術」が発売されました。

本書はマネージャー、人事、指導担当者に向けた、Z世代・ミレニアル世代のトリセツです。
「イノベーション」「グローバル」「次世代リーダーシップ」「起業(アントレプレーナーシップ)」「圧倒的成長」 といったキーワードが当てはまる成長意欲の高い若者たち。

こういったタイプとは異なる「イマドキのガツガツしていない若者たち」を、どううまく育てるか? を
精神論や一個人の経験談ではなく、ロジカルなアプローチで伝えることが本書のテーマです。

ハラスメントにならないコミュニケーションを学ぶためにもとても有効な一冊です。

▼詳細はこちらから
ぱる出版 「ロジカルティーチング ガツガツしていない若手社員を伸ばす技術
http://pal-pub.jp/?p=5963

【お知らせ】ホームページの【サービス一覧】ページを刷新しました

当協会ホームページの【サービス一覧】ページを刷新しました。

https://harassment-rma.jp/service/

各サービス、分かりやすくまとまっておりますので是非ご覧ください。

【お知らせ】ビズリーチ HR review で当協会参事監修の記事が公開されました

当協会参事の社会保険労務士 榎本あつし監修の記事が公開されました。

「ハラスメント」を防ぐポイントは? 企業内で起こりうるハラスメントの種類や対策方法を紹介

https://bizreach.biz/media/25869/

様々な角度からの解説で、読みごたえのある記事です。

是非ご覧ください。

【目次】

1. ハラスメントの定義

2. ハラスメント対策の重要性

3. ハラスメントが企業に及ぼす影響

4. 押さえておきたい8つのハラスメント

5. ハラスメントの原因

6. ハラスメント予防・対策のポイント

7. まとめ

【お知らせ】マイナビ転職で人事向け動画を公開しました

当協会代表理事金井絵理と参事榎本あつしがマイナビ転職で人事の方向けの動画を公開しました。 直接ハラスメントに関する内容ではございませんが、従業員のメンタルヘルスと従業員の育成のための助成金の話です。 よろしければご覧ください。

【動画】

・メンタルヘルス_社員が休職するときに気を付けること

・メンタルヘルス_社員が復職するときに気を付けること

・キャリアアップ助成金①キャリアアップ助成金の概要

・キャリアアップ助成金②申請手続きについて

・キャリアアップ助成金③申請にあたっての注意事項

【お知らせ】Twitter開設しました

日本ハラスメントリスク管理協会のTwitterアカウントを作りました

https://twitter.com/harassment_rma

皆さま、是非フォローください。

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